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DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorGesing,Alzira
dc.date.accessioned2020-12-29T00:31:32Z-
dc.date.available2020-12-29T00:31:32Z-
dc.date.issued2011-5-4
dc.identifier.citationGesing,Alzira
dc.identifier.citationEnciclopédia da Conscienciologia
dc.identifier.urihttp://reposicons.org/jspui/handle/123456789/3049-
dc.description.abstractDefinologia. A divisão do trabalho é o ato, o modo, a forma, o método, o sistema, a técnica de atribuir, dispor, deliberar autofunções e tarefas ou o processo de organizar o trabalho específico de conscins ou grupos de consciências, de acordo com o perfil pessoal (Perfilologia), no contexto social e interpessoal, segundo, prioritariamente, os princípios e valores cosmoéticos, objetivando a execução da programação existencial (proéxis) individual e grupal.
dc.description.sponsorshipAmigos da Enciclopédia
dc.description.sponsorshipEditares
dc.language.isopt_BR
dc.publisherAmigos da Enciclopédia
dc.publisherEditares
dc.subjectExperimentologia
dc.subjectTema Neutro
dc.subject01 Deliberação das funções
dc.subject02 Subdivisão do trabalho
dc.subject03 Distribuição das tarefas
dc.subject04 Atribuição dos cargos
dc.subject05 Alocação das competências
dc.subject06 Divisão hierárquica do serviço
dc.subject07 Desmembramento do trabalho
dc.subject08 Compartimentalização das atividades
dc.subject09 Descentralização das decisões
dc.subject10 Delegação da representatividade
dc.subjectTertúlia 1919
dc.titleDivisão do trabalho
dc.typeArticle
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